（090812記入）


　嫌がらせなのか、故意なのか、
　うっかりなのか、失念なのか……？？

　連絡なしに、出勤したら、シフトが赤ペンで削られている……

　ってのは、「悪意」と受け取ってもいいんですよね、

　店長？？






（しかして、本当の問題は、社員のシフトまで削りまくり、サービス残業（？）という名の「無料奉仕（奴隷労働）」を強制している、日本レストランシステムという会社のほうにある……（＜注：れっきとした「違法行為」であり、会社の方に全面的に非（不法）があるのであり、みんなで労基署に訴えれば、１００％、社員が勝のに……

　労組、つぅか、「カニコー」する勇気が、無いの？？？）




　ということは、一応理解はしている。



（でも、個人的にも、非常に腹は立つ★）