（旧MIXI日記） 理想な、りそな。 !(^^)!
2008年2月10日 労働／対価 ＋（ 因果 応報 ）（2008年02月10日00:05）
先日の日記で「同一労働・同一賃金」（※）システムを導入予定という報道を読んでにわかに大好きになった「りそな」だが、もう一件、更にとっても大好きになるo(^-^)o チラシを入手。
・・・・・・・・・・・・・・・・
りそな銀行は、社団法人日本ナショナル・トラスト協会と遺言信託業務の提携をいたしました。
日本ナショナル・トラスト協会は、自然と歴史環境を守り、後世に伝えるべく活動している、環境省より認可を受けた社団法人です。
私たちは、あなたの大切な財産を
未来の子どもたちに手渡すことを
約束します。
「日本ナショナル・トラスト協会に遺産を寄付したい。」遺贈でそのご意志を実現できます。
りそな銀行で遺言信託を利用して、日本ナショナル・トラスト協会に遺贈を行う場合、遺言信託の手数料を20％優遇いたします。
＠りそな銀行
・・・・・・・・・・・・・・・
……だって♪ o(^-^)o
うん。
今すぐは無理だけど。
歩いて行ける範囲内に、
りそな銀行の店舗、
無いけど。
宝くじが当たったら☆
もしくは、
原稿料が、入ったら☆
☆(゜-゜)☆
りそなに口座をこしらえて、
遺産を未来に残すぞ♪
o（＾−＾）o
（※同一労働・同一賃金：同じ仕事をしている正社員とパートは、時給単価あたりの計算で同額となる賃金が誌は割られるシステム。今の日本でこれを導入すると、結果としてパート・アルバイトの大幅賃上げとなる。）
◆コメント◆
TORATONTON 2008年02月11日 23:08
埼玉銀行のころに、ひどいことをされましたが、りそなになってよくなったのでしょうか。
歌いながら大地を歩く 2008年02月22日 12:09
遅レスですいませんが……(^^;)
埼玉銀行にされた「ひどいこと」って……
どんな？ (@_@)？
.
先日の日記で「同一労働・同一賃金」（※）システムを導入予定という報道を読んでにわかに大好きになった「りそな」だが、もう一件、更にとっても大好きになるo(^-^)o チラシを入手。
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りそな銀行は、社団法人日本ナショナル・トラスト協会と遺言信託業務の提携をいたしました。
日本ナショナル・トラスト協会は、自然と歴史環境を守り、後世に伝えるべく活動している、環境省より認可を受けた社団法人です。
私たちは、あなたの大切な財産を
未来の子どもたちに手渡すことを
約束します。
「日本ナショナル・トラスト協会に遺産を寄付したい。」遺贈でそのご意志を実現できます。
りそな銀行で遺言信託を利用して、日本ナショナル・トラスト協会に遺贈を行う場合、遺言信託の手数料を20％優遇いたします。
＠りそな銀行
・・・・・・・・・・・・・・・
……だって♪ o(^-^)o
うん。
今すぐは無理だけど。
歩いて行ける範囲内に、
りそな銀行の店舗、
無いけど。
宝くじが当たったら☆
もしくは、
原稿料が、入ったら☆
☆(゜-゜)☆
りそなに口座をこしらえて、
遺産を未来に残すぞ♪
o（＾−＾）o
（※同一労働・同一賃金：同じ仕事をしている正社員とパートは、時給単価あたりの計算で同額となる賃金が誌は割られるシステム。今の日本でこれを導入すると、結果としてパート・アルバイトの大幅賃上げとなる。）
◆コメント◆
TORATONTON 2008年02月11日 23:08
埼玉銀行のころに、ひどいことをされましたが、りそなになってよくなったのでしょうか。
歌いながら大地を歩く 2008年02月22日 12:09
遅レスですいませんが……(^^;)
埼玉銀行にされた「ひどいこと」って……
どんな？ (@_@)？
.
（旧MIXI日記） すでにローソン。やったねセブン!!
2008年2月10日 労働／対価 ＋（ 因果 応報 ）（2008年02月10日01:02）
ちょっとけっこう快哉。!(^^)!
・・・・・・・・・・・・・・・
店長に残業代支給へ。
セブン−イレブン
500人対象に
コンビニエンスストア最大手のセブン−イレブン・ジャパンは八日までに、直営店の現役店長約五百人を対象に、三月勤務分から残業代を支払うことを決めました。東京地裁は一月、日本マクドナルドに対し、店長への残業代支払いを命じていました。この判決以降、管理職と位置づける店長への残業代支給が明らかになったのは、外食・流通チェーンで初めて。
残業代の支払い対象は、三十四都道府県・約六百の直営店（一月末）のうち、オーナー経営の店舗や今後オーナー化を予定する店舗を除く五百人強の店長。直営店長の残業時間は月平均四十五時間に上り、今後は店舗運営の効率化支援も進めるとしています。
コンビニエンスストア業界では、すでにローソンやファミリーマートなど大手各社が直営店長への残業代支払いを実施しています。
（『しんぶん赤旗』2008.02.09.）
・・・・・・・・・・・・・・・
!(^^)!!(^^)!!(^^)!!(^^)!
……と、思うのだが……
あれ？
＞直営店長の残業時間は月平均四十五時間
うそだ。そんなもんじゃ済んでないよーな気がする……
（セブンはローソンより少ないのか？）
＞すでにローソンやファミリーマートなど大手各社が直営店長への残業代支払いを実施しています。
……ついこのあいだも店長が「ただ働きに来てま〜す」と良いながら、休日出勤していた気がするが…………
正しい残業時間の申告を制限するなら、結局、おなじこと。なんですけど……？
？(=_=)？
◆コメント◆
雨がえる 2008年02月10日 07:04
すごく同意します。
同じことを感じてました。
月45時間なんて絶対うそですよ。
ファミリーマートで時給680円で働いていたことがあるんですが、
社員の店長はずっと働いてました。
店の成績を上げることばかり考えていた人でした。
そのために自分がなるべくシフトに入って、バイトの勤務時間を
減らすようにしてました。
自分が働いた時間が増えるほど店の成績が下がるなら、
正規の労働時間を申告するようになるとは思えません。
TORATONTON 2008年02月14日 06:20
労働時間を正しく申告できない、しない、というのが、改善されることを願っています。
歌いながら大地を歩く 2008年02月22日 12:20
＞店の成績を上げることばかり考えていた人でした。
＞そのために自分がなるべくシフトに入って、
＞バイトの勤務時間を減らすようにしてました。
私も、まったく同じ状況にある「店長」を、あちこちで幾人も、見たことがあります。
＞自分が働いた時間が増えるほど店の成績が下がるなら、
＞正規の労働時間を申告するようになるとは思えません。
ただし、「そうすること」によって、近い将来に車内での「昇格」の見込みが確実にある店長、というのもいる訳で……、そうなると自主的に「虚偽報告」をするのは、確かに「自由裁量」とも言えるわけなんですが……(^^;)……
あと、明らかに「仕事がラインハルト（……恋人？）」状態で、心配した上司が止めるのも聞かず、仕事と店舗が好きで好きで自主的にサービス残業しまくっていた……（自分で「寝袋持って来て事務所に泊まろうかな」とか言い出すほど、職場が大好き☆（^◇^;）☆）……という、「キルヒアイス店長」（仮名）なんて人もいましたし……
ただ、問題なのは、最初から会社（経営者）側が「正社員の使い捨て」をする意図がミエミエで、無理で無茶な、心身の健康を損なうこと明白なスケジュールを組まざるを得ないような状況を強制（あるいは放置・黙認）している場合……。
正社員って、一度採用しちゃうと、「クビ」にしづらいじゃないですか。でも、「店長」以上のポストに昇進できる人の人数って、最初から限られているじゃないですか……
で。
その「出世ポストのイス取り競争」に破れたと思しい店長（正社員）の人たち……は。
あきらかに、「もう無理だ！」というところまでムリヤリ追いやって、心身を壊して自主的に「自主退職」せざるを得ないような状況下まで……
意図的に、仕組んでいるのでは？ と思えるケースも、多々あります。
そういう場合と、ただ単に、被雇用者の健康状態なんて何も考えに入れずにコストだけを優先している場合の、「残業時間の申告制限」……は。
はっきり言って犯罪です。
厳に法で取り締まられるべきだと思います。
.
ちょっとけっこう快哉。!(^^)!
・・・・・・・・・・・・・・・
店長に残業代支給へ。
セブン−イレブン
500人対象に
コンビニエンスストア最大手のセブン−イレブン・ジャパンは八日までに、直営店の現役店長約五百人を対象に、三月勤務分から残業代を支払うことを決めました。東京地裁は一月、日本マクドナルドに対し、店長への残業代支払いを命じていました。この判決以降、管理職と位置づける店長への残業代支給が明らかになったのは、外食・流通チェーンで初めて。
残業代の支払い対象は、三十四都道府県・約六百の直営店（一月末）のうち、オーナー経営の店舗や今後オーナー化を予定する店舗を除く五百人強の店長。直営店長の残業時間は月平均四十五時間に上り、今後は店舗運営の効率化支援も進めるとしています。
コンビニエンスストア業界では、すでにローソンやファミリーマートなど大手各社が直営店長への残業代支払いを実施しています。
（『しんぶん赤旗』2008.02.09.）
・・・・・・・・・・・・・・・
!(^^)!!(^^)!!(^^)!!(^^)!
……と、思うのだが……
あれ？
＞直営店長の残業時間は月平均四十五時間
うそだ。そんなもんじゃ済んでないよーな気がする……
（セブンはローソンより少ないのか？）
＞すでにローソンやファミリーマートなど大手各社が直営店長への残業代支払いを実施しています。
……ついこのあいだも店長が「ただ働きに来てま〜す」と良いながら、休日出勤していた気がするが…………
正しい残業時間の申告を制限するなら、結局、おなじこと。なんですけど……？
？(=_=)？
◆コメント◆
雨がえる 2008年02月10日 07:04
すごく同意します。
同じことを感じてました。
月45時間なんて絶対うそですよ。
ファミリーマートで時給680円で働いていたことがあるんですが、
社員の店長はずっと働いてました。
店の成績を上げることばかり考えていた人でした。
そのために自分がなるべくシフトに入って、バイトの勤務時間を
減らすようにしてました。
自分が働いた時間が増えるほど店の成績が下がるなら、
正規の労働時間を申告するようになるとは思えません。
TORATONTON 2008年02月14日 06:20
労働時間を正しく申告できない、しない、というのが、改善されることを願っています。
歌いながら大地を歩く 2008年02月22日 12:20
＞店の成績を上げることばかり考えていた人でした。
＞そのために自分がなるべくシフトに入って、
＞バイトの勤務時間を減らすようにしてました。
私も、まったく同じ状況にある「店長」を、あちこちで幾人も、見たことがあります。
＞自分が働いた時間が増えるほど店の成績が下がるなら、
＞正規の労働時間を申告するようになるとは思えません。
ただし、「そうすること」によって、近い将来に車内での「昇格」の見込みが確実にある店長、というのもいる訳で……、そうなると自主的に「虚偽報告」をするのは、確かに「自由裁量」とも言えるわけなんですが……(^^;)……
あと、明らかに「仕事がラインハルト（……恋人？）」状態で、心配した上司が止めるのも聞かず、仕事と店舗が好きで好きで自主的にサービス残業しまくっていた……（自分で「寝袋持って来て事務所に泊まろうかな」とか言い出すほど、職場が大好き☆（^◇^;）☆）……という、「キルヒアイス店長」（仮名）なんて人もいましたし……
ただ、問題なのは、最初から会社（経営者）側が「正社員の使い捨て」をする意図がミエミエで、無理で無茶な、心身の健康を損なうこと明白なスケジュールを組まざるを得ないような状況を強制（あるいは放置・黙認）している場合……。
正社員って、一度採用しちゃうと、「クビ」にしづらいじゃないですか。でも、「店長」以上のポストに昇進できる人の人数って、最初から限られているじゃないですか……
で。
その「出世ポストのイス取り競争」に破れたと思しい店長（正社員）の人たち……は。
あきらかに、「もう無理だ！」というところまでムリヤリ追いやって、心身を壊して自主的に「自主退職」せざるを得ないような状況下まで……
意図的に、仕組んでいるのでは？ と思えるケースも、多々あります。
そういう場合と、ただ単に、被雇用者の健康状態なんて何も考えに入れずにコストだけを優先している場合の、「残業時間の申告制限」……は。
はっきり言って犯罪です。
厳に法で取り締まられるべきだと思います。
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（2008年02月10日02:34）
以前にも書いたが、私は死ぬほどチョコが好きである。
しかし以前にも書いたが、私は現在、市販の、フェアトレードでもオーガニック栽培でもないチョコは食べない!! という誓いを立て、実行している身である。
しかし余談であるが、バイト先の可愛い可愛いエミール・ゼッレ店員が、今度「てづくりチョコ」を私にくれると言う。
!(＊^^＊)!
（注：双方女性の上、私から見れば実の娘ほどの年齢差のお嬢さんが相手である。つまりあくまでも「ぎりぎりてづくりチョコ」である……☆）
それは嬉しいのだが……。
できれば、
こーゆー原料を使うのは、
やめてほしいな……★
(ーー;)
http://www.greenpeace.or.jp/sc/matta
◆コメント◆
☆ゆうちょ☆ 2008年02月10日 13:58
フェアトレードバレンタインを広められたらいいね。
まずは今の大量消費社会を改めなければ
TORATONTON 2008年02月14日 22:08
ほかの日本のメーカーさんはどうなのでしょう。
気になるところです。
歌いながら大地を歩く 2008年02月22日 12:24
＞ほかの日本のメーカーさんはどうなのでしょう。
「遺伝子組み替えでない」と表示されていても、実は、5％以下なら「遺伝子組み替え」が混入していても差し支えない、などというタワケタ隠しルールすら存在しているぐらいですから……
予断は許しませんけど。
でも、せめて、見栄でも体裁でも良いから「使っていません」と、「表示」する程度の心意気ぐらいは、持っていて欲しいと、期待します……………………
(ーー;)★
.
以前にも書いたが、私は死ぬほどチョコが好きである。
しかし以前にも書いたが、私は現在、市販の、フェアトレードでもオーガニック栽培でもないチョコは食べない!! という誓いを立て、実行している身である。
しかし余談であるが、バイト先の可愛い可愛いエミール・ゼッレ店員が、今度「てづくりチョコ」を私にくれると言う。
!(＊^^＊)!
（注：双方女性の上、私から見れば実の娘ほどの年齢差のお嬢さんが相手である。つまりあくまでも「ぎりぎりてづくりチョコ」である……☆）
それは嬉しいのだが……。
できれば、
こーゆー原料を使うのは、
やめてほしいな……★
(ーー;)
http://www.greenpeace.or.jp/sc/matta
◆コメント◆
☆ゆうちょ☆ 2008年02月10日 13:58
フェアトレードバレンタインを広められたらいいね。
まずは今の大量消費社会を改めなければ
TORATONTON 2008年02月14日 22:08
ほかの日本のメーカーさんはどうなのでしょう。
気になるところです。
歌いながら大地を歩く 2008年02月22日 12:24
＞ほかの日本のメーカーさんはどうなのでしょう。
「遺伝子組み替えでない」と表示されていても、実は、5％以下なら「遺伝子組み替え」が混入していても差し支えない、などというタワケタ隠しルールすら存在しているぐらいですから……
予断は許しませんけど。
でも、せめて、見栄でも体裁でも良いから「使っていません」と、「表示」する程度の心意気ぐらいは、持っていて欲しいと、期待します……………………
(ーー;)★
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（旧MIXI日記） 命を大事にしないやつなんて大ッ嫌いだッ!! (＞_＜)
2008年2月10日 りす＠齧歯類。（2008年02月10日02:44）
especially to 光さん。
すでに御存知かもとは思いますが、まだでしたら、ご協力お願い致します。
http://mixi.jp/view_diary.pl?id=707441296&;;owner_id=935361
◆コメント◆
TORATONTON 2008年02月14日 22:10
これ、署名してきました。
歌いながら大地を歩く 2008年02月22日 12:24
ご協力ありがとうございます。
_(_^_)_
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especially to 光さん。
すでに御存知かもとは思いますが、まだでしたら、ご協力お願い致します。
http://mixi.jp/view_diary.pl?id=707441296&;;owner_id=935361
◆コメント◆
TORATONTON 2008年02月14日 22:10
これ、署名してきました。
歌いながら大地を歩く 2008年02月22日 12:24
ご協力ありがとうございます。
_(_^_)_
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